par CPME Paris | Juin 3, 2025 | Actualités, Emploi, RH, Santé
Selon une étude de McKinsey, les entreprises ayant une forte diversité ethnique ont 36 % plus de chances d’être performantes. Par ailleurs, 85 % des salariés se sentent plus motivés et engagés dans une entreprise qui favorise l’inclusion ! Alors, pourquoi attendre, et...
par CPME Paris | Mai 27, 2025 | Actualités, Emploi, RH
Vous êtes une entreprise de moins de 250 salariés et vous avez besoin d’un accompagnement RH ? Dans ce cadre, vous pouvez bénéficier de la Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH), un dispositif cofinancé par votre OPCO et la DREETS. 1. Une prestation sur...
par CPME Paris | Mai 7, 2025 | Actualités, Emploi, RH
CSRD, RGPD, facturation électronique, cybersécurité, obligations sociales… Les TPE-PME font aujourd’hui face à un empilement de normes et de nouvelles responsabilités qui s’imposent à elles à un rythme soutenu. L’objectif est aujourd’hui de gagner en...
par CPME Paris | Avr 17, 2025 | Emploi, RH
Intégrer une personne en situation de handicap dans son entreprise ne se résume pas à une simple formalité de recrutement. C’est une démarche à la fois stratégique, humaine et organisationnelle, qui nécessite anticipation, écoute et collaboration. Pour que cette...
par CPME Paris | Fév 26, 2025 | Actualités, Emploi, RH
La rémunération de vos collaborateurs impacte la capacité de votre entreprise à attirer et retenir les meilleurs talents. Bien que la plupart des employeurs prévoient une révision annuelle des salaires, généralement au cours des entretiens entre managers et...
par CPME Paris | Nov 29, 2024 | Emploi, RH
L’épargne salariale peut répondre à différents critères de management comme le recrutement, la motivation et la fidélisation des collaborateurs. Attirer les talents grâce à un package de rémunération attractif Face à la concurrence des recrutements et la pénurie des...
