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SUMMARY:La responsabilité civile et pénale du chef d'entreprise
DESCRIPTION:  \nLa santé et la sécurité au travail sont aujourd’hui des priorités incontournables pour toute entreprise responsable. Au-delà des obligations légales\, elles participent activement à la qualité de vie au travail\, à la performance des équipes et à la pérennité de l’entreprise. Pourtant\, les dirigeants ne mesurent pas toujours l’étendue de leurs responsabilités civiles et pénales en cas de manquement. Cette journée vise à clarifier ces enjeux\, à apporter les repères juridiques essentiels et à vous fournir des outils pour développer une culture de prévention efficace et conforme. \n  \nI Comprendre les enjeux de la prévention en entreprise \n\nÉvolution des politiques de prévention en France\nDéfinitions clés : accidents du travail\, maladies professionnelles\n\nII Décrypter le cadre réglementaire en santé et sécurité \n\nStructure du Code du Travail (partie IV)\nLes principales obligations légales de l’employeur et du salarié\nLe document unique d’évaluation des risques (DUER)\nLes acteurs de la prévention et leurs rôles\nÉtudes de jurisprudences illustratives\n\nIII Identifier les responsabilités civiles et pénales \n\nOrganisation judiciaire compétentes\nLes différentes fautes (délibérée\, caractérisée…)\nConséquences juridiques pour l’employeur\nObligation de résultat : portée et limites\nCas pratiques à partir de jurisprudences\n\nIV Maîtriser la délégation de pouvoir \n\nCadre juridique de la délégation et conditions de validité\nDélégation et subdélégation : outils d’organisation interne\nContrôle de la délégation et responsabilité du délégant\nExemples concrets issus de la jurisprudence
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